守正书院“三重一大”议事规则（试行）

为了贯彻落实全面从严治党要求，加强党风廉政建设，有效实施对“三重一大"（重大事项决策、重要人事任免、重要项目安排和大额度资金使用）事项的风险防控和监督，规范书院“三重一大"制度的实施，推动书院领导班子科学决策、民主决策、依法决策，为书院发展提供制度保证，根据学校相关规定和书院工作实际，特制定本议事规则。

一、“三重一大”事项的主要内容

（一）重大事项决策

凡涉及书院改革、发展和稳定，关系教职工切身利益的重大问題，均属重大事项决策的范围，主要内容包括：

1.党和国家的路线、方针、政策，上级有关会议和文件精神的贯彻和落实；

2.党的建设、精神文明建设和思想政治工作的重大问题；

3.书院发展规划的编制和调整；

4.书院学期和年度工作计划和工作总结的确定和调整；

5.书院预算的制定和调整；

6.涉及书院全局的重大改革方案和改革措施的制定；

7.师资队伍建设、干部队伍建设、党风廉政建设和学生工作中的重大问题；

8.全院性规章制度的制定、修改和废止；

9.书院先进集体、个人评选和全院性的奖惩事项；

10．绩效工资分配、岗位聘任等涉及教职工切身利益的重大事项；

11.重大人身伤亡、责任事故、突发事件的应急处置；且书院对外重要合作和交流事项；

12.书院领导班子认为应当集体研究决定的其他重要问题。

（二）重要人事任免

1．书院各中心主任的选聘；科级辅导员的晋升；教师职称的评聘。

2．院级中层后备干部的推荐、选拔。

（三）重要项目安排

1．书院重大建设项目、房屋修缮项目、大宗物资及设备采购等；

2．对外合作交流的重大项目支出。

（四）大额度资金的使用

单项支出在5000元以上的资金款项。

二、集体决策的机制和程序

（一）集体决策机制和分工

书院党政联席会议为最高决策机构，全面负责书院党建思想政治教育、教学科研和行政管理等重要工作。书院的“三重一大"事项必须通过党政联席会议行使决策权。

（二）参与集体决策的范围

出席党政联席会议的成员为书记、院长、副书记、副院长、办公室主任。根据工作需要，可邀请相关人员在讨论相关议题时列席会议。根据研究事项，党政联席会议由书记或院长主持。

（三） 民主决策程序

1.依照国家法律、法规和学校规章，凡属“三重一大"事项，在提交党政联席会议决策之前，要经过必要的民主程序进行论证。

2．依照教职工代表大会章程规定，应教代会审议通过的重要事项，在党政联席会议决策前要提交教代会审议。

3．其他“三重一大"事项，在党政联席会议决策前，要依照学校规定的程序，广泛调查研究，充分听取教职工的意见和建议。

三、集体决策议事规则

（一）认真贯彻民主集中制原则，按照“集体领导、民主集中、个别酝酿、会议决定"要求，决定重大事项，采用集体议事，并以会议决定形式体现集体意志，不得以传阅、会签或个别征求意见等形式代替集体议事和会议决定，充分听取与会人员意见，确保决策的科学化、民主化和制度化。

（二）凡需党政联席会议决策的事项，任何人不得以任何其他形式替代。

（三）党政联席会议出席人数达到或超过应出席人数1/2，会议表决有效。如有重大议题或重要人事任免，出席人数须达到或超过应出席人数的2/3，会议方可举行。

（四）会议要严格按照预定议题进行，一般不能临时动议议题或表决事项，特别是不能临时动议重大议题或重要人事任免事项。

（五）集体决策事项一般应坚持少数服从多数的原则。对有争议事项，如无时限要求，一般应推迟议决，重新调研，待意见成熟后再提交会议议决。

（六）“三重一大"事项决策的结果，包括决策参与人、决策事项、决策过程、决策结论等，要以会议纪要、会议决定等形式留下文字性资料，并存档备查。

四、附则

本办法由书院办公室负责解释，自公布之日起执行。